Большинство работников в России хотя бы однажды манипулировали руководителями. Чаще всего сотрудники пытаются давить на начальство, рассказывая о личных проблемах, чтобы вызвать жалость. Также в ход идут лесть и враньё. 35% признались, что шантажировали начальство увольнением. Всё для того, чтобы выпросить повышение зарплаты, изменить рабочий график или продвинуться по карьерной лестнице. Таковы данные опроса, проведённого аналитиками исследовательского центра "Зарплата.ру". О том, как руководство относится к таким выкрутасам работников, читайте ниже.
В половине случаев работодатели видят, что ими манипулируют, и относятся к этому негативно. Многие готовы даже уволить. 48% руководителей признались: они делают вид, что ведутся, и манипулируют в ответ. И только 3% начальников сказали, что не умеют противостоять таким манипуляциями и дают сотрудникам то, что они просят.
Ранее мы сообщали, что почти 70% россиян отказались от работы мечты.